Middlemanagement lijdt aan zelfoverschatting Niet alleen in de top van bedrijven, maar ook in lagere echelons overschatten leidinggevenden zichzelf. Dat leidt tot een verstoorde werkrelatie met medewerkers, wat ten koste gaat van de kwaliteit van het management. Toch is zelfoverschatting niet alleen een negatieve eigenschap. Door Niels van der Kam16 augustus 201224 juli 2017 Macht