Bestaanszekerheid – Pagina 19 – Sociale Vraagstukken

Maatwerkbudget: wat je van kleine giften leren kan

Veel gemeenten hebben maatwerkbudgetten om knelpunten in de hulpverlening te doorbreken. Het bijzondere aan het minimaatwerkbudget is dat collega’s met elkaar kunnen beslissen over de inzet ervan. Daardoor kan het makkelijk voor veel kleine bedragen worden ingezet.

Door Pieter Hilhorst
6 juli 202215 januari 2026

Sport is medicijn voor verkleinen van gezondheidsverschillen

Sporten kan helpen sociaaleconomische gezondheidsverschillen te verminderen. Sporteconoom Willem de Boer laat in zijn proefschrift zien dat er vooral onder lagere inkomensgroepen veel winst valt te behalen met sporten. Beleid moet zich daar meer op richten.

Door Willem de Boer
1 juli 202215 januari 2026

De waarde van bijverdienen in de bijstand is meer dan geld alleen

Naast je bijstandsuitkering werken levert amper iets extra’s op. Wat je bijverdient gaat immers grotendeels van je uitkering af. Docent-onderzoeker Judith Elshout legt uit dat bijverdiensten echter ook een sterke immateriële, symbolische betekenis hebben. Alleen al daarom moet bijverdienen mogelijk worden.

Door Judith Elshout
17 juni 202215 januari 2026

Airbnb maakt grote woorden niet waar

Deelplatformen zoals Airbnb claimen een gevoel van community en vertrouwen op te roepen. Onderzoek van Judith Kas, Joyce Delnoij, Rense Corten en Paolo Parigi toont echter aan dat huren en verhuren via Airbnb het vertrouwen van mensen niet bewijsbaar beïnvloedt.

Door Judith Kas, Joyce Delnoij, Rense Corten, Paolo Parigi
9 juni 202215 januari 2026

Ervaringsdeskundigen hebben baat bij een systeem

Veel ervaringsdeskundige professionals vinden dat een Kwaliteitssysteem voor Ervaringsdeskundigen voor hen te beperkend werkt. Daantje Daniëls, voorzitter van de landelijke Vereniging van Ervaringsdeskundigen, weerspreekt die twijfels. ‘We willen onze inzet niet door anderen laten bepalen.’

Door Daantje Daniels
6 juni 202215 januari 2026

Covid en hybride werken vergroten ongelijkheid tussen werknemers

Veel werkenden hadden tijdens corona weinig te zeggen over hun werkplek. Anderen lukte het prima hun werk naar eigen inzicht corona-proof te organiseren. De ongelijkheid in zeggenschap dreigt groter te worden als hybride werken de norm wordt, zegt Klara Boonstra, directeur van de Wiardi Beckman Stichting.

Door Klara Boonstra
2 juni 202215 januari 2026

Permanente arbeidsreserve is dringend noodzakelijk voor vitale sectoren

De pandemie en de oorlog in Oekraïne tonen de noodzaak van beschikbare medewerkers in vitale maatschappelijke sectoren. Onderzoeker Luc Dorenbosch betoogt dat een ‘reservistenmodel’ een slimme manier is om te voldoen aan een acute vraag naar personeel.

Door Luc Dorenbosch
31 mei 202230 mei 2022

Bestaanszekerheid

Leefbaarheid armste Rotterdamse wijken verbetert weinig

De Leefbaarometer laat zien dat de leefbaarheid in onze steden de laatste tien jaar gestaag is toegenomen. Maar Erik Snel van de Erasmus Universiteit concludeert in onderzoek van de Rotterdamse Kenniswerkplaats Leefbare Wijken, dat bewoners van de armste wijken nauwelijks verbetering zien.

Door Erik Snel
30 mei 202215 januari 2026

Corona legde vergrootglas op verschillen tussen precairen en werkenden

Bijstandsgerechtigden, ook degenen met parttime werk, hadden tijdens de pandemie nog minder dan anders het idee grip te hebben op hun leven, werk en inkomen. HvA-onderzoekers Judith Elshout en Hafid Ballafkih pleiten voor verbetering van hun arbeidsmarktpositie.

Door Judith Elshout, Hafid Ballafkih
24 mei 202215 januari 2026